一昔前までは、終身雇用が当たり前の時代でしたが、今は転職する事も普通の時代になってきました。
この記事を書いている私自身も４０手前にして、４回程転職をしていますし、どこの企業でも中途採用を募集していますので、転職がしやすいでしょう。
ですがその転職がしやすい時代でも、私の経験上、転職するのに最適な時期というのがあります。
それは２～３月の時期と、９～１０月の時期が最適です。
では、何故この時期が転職するのに最適なんでしょうか。
ここではこのブログの管理人を行っているKentoが採用側の意見も入れて紹介していきます。（年間週十人の面接→採用→教育を行っています）
転職に最適な時期
現在この記事を書いている私は40代手前で、4回の転職を経験しており、今までの転職活動で上手くいった経験と、失敗したと思う経験がありました。その失敗した経験のひとつの理由が転職時期でした。
採用側の意見：このブログサイトの運営、管理を行っているKentoも、現在年間に数十人の面接→採用→教育を行っており、採用側の仕事を日々行っていますが、応募の時期はとても大事だと思います。
それでは一つずつ見ていきましょう。
２～３月
２～３月の時期というのは年度末なので、定年を迎えた方が退職する時期と重なります。
単純に退職者が出るという事はその分採用する枠が空いてるわけで、その時期だと多数の求人も出る事から転職がしやすくなるという訳です。また、４月からは会社に新卒で入社する方もいます。
会社としては新入社員へ研修やマナー、業務内容を一から説明しなくてはいけませんので、その分会社側は新入社員へ労力を使う事になるでしょう。
２～３月に転職をしておけば、会社はあなたに労力を使う事が出来るので、教える側も教わる側も負担が軽くなり、余計なストレスを感じなくて済みます。
採用側の意見：ぼくも年間週十人の面接、採用、教育を行っていますが、やはり採用側から見ても、完全に業界に無知な応募者と中途で経験のある人の採用は時期を分けて行っております。というのも、経験者の場合、即戦力になるのもわかっている反面、会社の流れをちゃんと説明する時間を作らないと、良いパフォーマンスが出せない為です。 その為、未経験者の応募＆採用が集まる時期に経験者からの応募があっても中々対応することが出来ず採用を見送ることが多々あります。もし、どうしても働きたい会社がある場合、新卒の採用が確定している4月ごろはずらすのが賢明でしょう。
９～１０月
９～１０月というと何だか中途半端な時期ではありますが、会社によっては９～１０月が年度末という所もあります。
年度が切り替わる時というのは仕事の配置転換や異動の時期でもあるので、新しい職場へと転職するのに最適と言えます。
９～１０月に年度が切り替わらない会社でも、年度の切り替わりや年末年始のように慌しい時期ではない為、仕事を教える側にも余裕が出来るので、転職したての人にも十分に教育が出来る時期とも言えるでしょう。
最適な時期じゃなくても転職は可能か
２～３月、９～１０月が転職に最適な時期ではありますが、その時期ではなくても転職に不利だというわけではありません。
最適な時期はあくまでも目安なので、個人個人のタイミングで転職するのがベストです。また、２～３月、９～１０月は求人募集が多いので、転職する場合に最適ではありますが、注意しておいて欲しい点があります。
転職する時に避けておいた方がいい時期を２つ程紹介します。
繁盛期
忙しい時期なので、転職に割ける時間が限られてしまいます。転職は人生の中でも重大なイベントですので、慎重にじっくり転職先を選び失敗のないようにしたいですよね。
転職をするのであれば、心に余裕を持てる時期を選ぶようにしましょう。
また、忙しい時期に会社を退職するとなると、今いる会社にも少なからず影響を与えてしまうもので、それが今後転職した時に悪い方向にいく可能性があります。
特に同業職へと転職した場合、忙しい時期に辞めたというレッテルを貼られてしまうと、仕事がしにくい環境にもなりかねません。
退職する場合、穏便にしたいのであれば繁盛期は避けるべきでしょう。
採用側の意見：今働いている会社の繁忙期がいつなのか、転職する業種の繁忙期がいつなのかを明確にしておく必要があるでしょう。今までの経験上、業種毎である程度繁忙期は決まっているので、その業種で働いている知人にいつが繁忙期なのか聞くのも良いでしょう。 因みにぼくの場合、繁忙期は教育に割く時間を作れない為、そもそも求人をしていないですしもし応募があっても中々対応できないです。
ボーナスが貰える時期
年に１～２回程度、正社員の人ならボーナスが支給される会社があります。
例えば、１２月にボーナスが支給されるのに、１１月に転職してしまったのでは、ボーナスが一切貰えない事になってしまいます。
転職したてでありがちなのが、給料が支払われる時期が会社によって違いますので、普段通りの生活をしているのに、お金が足りず生活に困ってしまうなんて事もあります。
そうならない為にも、余程の事情がない場合であれば、ボーナスをしっかり受け取ってから転職をした方がいいでしょう。
転職活動を始めるにはいつ頃がいいか
転職活動を始める時期は最低でも２～３ヶ月、もしくは半年程余裕を持った方がいいです。
転職は労力も使いますから失敗はしたくないので、じっくり自分に合った仕事なのか、給料は今の会社と比べてどうなのか、将来性があるのかを見極めていく事が大事です。
転職を成功させるためには様々なことに気を付けないといけないですが、その中で今回は転職の時期に焦点を当てて紹介しました。
- ２月～3月、９月～10月がおすすめ
- 今働いている会社と転職先の繁忙期をずらすこと
- ボーナス時期をずらす
採用側は、同じ経歴やスキルを持った人でも応募してくるタイミングで、対応が変わることも多々ありますので、上記の3点に是非注意してください。
